Mehr Kapazität, leicht tiefere Auslastung
Die Nidwaldner Pflegeheime haben ihre Kapazitäten ausgebaut und gleichzeitig mehr Bewohnerinnen und Bewohner aufgenommen. Anfang 2025 standen in den sieben Institutionen insgesamt 522 Plätze für Pflege und Betreuung bereit. Das waren 17 Plätze mehr als ein Jahr zuvor. Ende 2025 lebten 497 Personen in den Heimen. Im Jahresmittel waren die verfügbaren Plätze zu 94,8 Prozent belegt.
Damit lag die Auslastung unter dem Wert des Vorjahres und auch unter dem Durchschnitt der Zentralschweiz. Dieser betrug 96,3 Prozent. Die Zahlen stammen von Lustat Statistik Luzern und geben einen Überblick über die stationäre Pflege in den Zentralschweizer Kantonen. Der Rückgang der Auslastung erfolgte somit trotz des grösseren Platzangebots und der deutlich gestiegenen Zahl von Eintritten.
Fast 30 Prozent mehr Eintritte
In den Nidwaldner Institutionen wurden im Berichtsjahr insgesamt 425 Eintritte registriert. Gegenüber dem Vorjahr entspricht dies einer Zunahme von knapp 29 Prozent. Gut die Hälfte der Eintritte betraf Aufenthalte von längerer Dauer. Gleichzeitig wuchs der Anteil der Kurzzeitaufenthalte auf knapp 48 Prozent.
Die Entwicklung der temporären Aufenthalte fällt auch im längerfristigen Vergleich auf. Seit 2016 hat sich deren Zahl in Nidwalden mehr als verdoppelt. Knapp zwei Drittel dieser Aufenthalte endeten mit der Rückkehr der betroffenen Personen in den eigenen Haushalt. Die Pflegeheime übernehmen damit neben der dauerhaften Betreuung auch eine wichtige zeitlich begrenzte Funktion innerhalb der Versorgung.
- 522: verfügbare Plätze Anfang 2025
- 425: Eintritte im Verlauf des Jahres
- 94,8 Prozent: durchschnittliche Auslastung
- 549: Vollzeitstellen im Jahresmittel
Personalbestand nimmt zu
Mit dem grösseren Angebot und der höheren Zahl von Eintritten nahm auch der Beschäftigungsumfang zu. Insgesamt arbeiteten 803 Personen in den sieben Nidwaldner Pflegeheimen. Auf Vollzeitstellen umgerechnet entsprach dies im Jahresdurchschnitt 549 Stellen. Das waren acht Vollzeitstellen mehr als im Vorjahr.
Die beiden Werte zeigen, dass die Heime auf mehrere Arbeitsverhältnisse und unterschiedliche Beschäftigungsgrade verteilt sind. Für die Institutionen bleibt der Personalbedarf damit ein zentraler betrieblicher Faktor. Die Statistik weist allerdings nicht aus, in welchen Berufsgruppen die zusätzlichen Stellen geschaffen wurden oder wie sich der Bedarf auf Pflege, Betreuung und weitere Dienste verteilt.
Kosten übersteigen Betriebserträge
Auch finanziell ist die stationäre Pflege ein bedeutender Bereich. Die sieben Nidwaldner Heime verzeichneten Gesamtkosten von gut 62 Millionen Franken. Dem standen Betriebserträge von rund 61 Millionen Franken gegenüber. Die ausgewiesenen Werte machen deutlich, dass die Einrichtungen mit einem grossen laufenden Aufwand arbeiten. Angaben zur Aufteilung der Kosten und Erträge auf die einzelnen Heime oder zu einer allfälligen Finanzierungslücke enthält die vorliegende Auswertung nicht.
| Kennzahl Nidwalden | Stand 2025 | Veränderung |
|---|---|---|
| Plätze | 522 | +17 |
| Eintritte | 425 | knapp +29 Prozent |
| Personal | 803 Personen | 549 Vollzeitstellen, +8 |
| Auslastung | 94,8 Prozent | unter dem Zentralschweizer Mittel |
Mehr temporäre Pflege, unterschiedliche kantonale Entwicklung
Die Nidwaldner Zahlen unterscheiden sich von jener im Nachbarkanton Obwalden. Dort boten sieben Pflegeheime Anfang 2025 insgesamt 481 stationäre Plätze an; das Kurhaus am Sarnersee war in dieser Zahl nicht enthalten. Ende Jahr lebten dort 446 Personen in den Institutionen. Die durchschnittliche Auslastung sank in Obwalden von 93,8 auf 89,3 Prozent. Damit wies der Kanton den tiefsten Wert unter den Zentralschweizer Kantonen auf.
Auch bei den Eintritten verlief die Entwicklung anders. In Obwalden wurden 243 Eintritte gezählt, knapp 23 Prozent weniger als im Vorjahr. Etwas mehr als die Hälfte davon waren Kurzzeitaufenthalte. Deren Zahl ging zurück; mehr als die Hälfte der entsprechenden Aufenthalte endete ebenfalls mit einer Rückkehr nach Hause. Die beiden Kantone zeigen damit, dass sich Platzangebot, Auslastung und Nachfrage regional unterschiedlich entwickeln können.
Hoher Pflegeaufwand nimmt zu
Für die Planung der Heime ist nicht nur die Zahl der Bewohnerinnen und Bewohner entscheidend, sondern auch der Umfang der benötigten Pflege. In Obwalden stieg der Anteil der Aufenthaltstage mit hohem Pflegeaufwand von gut 27 auf rund 30 Prozent. Zugleich beschäftigten die dortigen Heime mehr Personal: Insgesamt waren es 867 Personen, umgerechnet 589 Vollzeitstellen. Die vorliegenden Angaben liefern für Nidwalden keinen entsprechenden Wert zum Anteil der Aufenthaltstage mit hohem Pflegeaufwand.
Für Nidwalden bleibt damit vor allem die Kombination aus mehr Plätzen, mehr Eintritten und einem wachsenden Anteil temporärer Aufenthalte bemerkenswert. Die Einrichtungen müssen ihre Kapazitäten und ihr Personal auf eine Nachfrage ausrichten, die nicht ausschliesslich auf dauerhafte Heimplätze zielt. Gleichzeitig lag die durchschnittliche Belegung trotz zusätzlicher Plätze unter dem gesamtschweizerisch beziehungsweise regional ausgewiesenen Vergleichswert der Zentralschweiz.
Die Lustat-Auswertung macht schliesslich sichtbar, wie stark die Pflegeheime in die regionale Versorgung und in die Arbeitswelt eingebunden sind. Hunderte Beschäftigte arbeiten in den Institutionen, und die Betriebskosten bewegen sich im zweistelligen Millionenbereich. Für Nidwalden wird die weitere Entwicklung deshalb nicht nur unter dem Gesichtspunkt zusätzlicher Plätze wichtig sein, sondern auch mit Blick auf Personal, Finanzierbarkeit und die Rolle der Kurzzeitpflege.
