На Івано‑Франківщині бракує медичних кадрів на різних рівнях медичної допомоги, і вже наступного року це може позначитися на переліку послуг, які державою буде оплачено у межах програми медичних гарантій. Дефіцит стосується як середнього медперсоналу, так і лікарських спеціальностей, повідомили в департаменті охорони здоров’я ОДА.
Яких фахівців не вистачає
За словами директорки департаменту охорони здоров’я Олександри Бойчук, найбільш відчутна нестача середнього медичного персоналу — медичних сестер і братів, фельдшерів, лаборантів. Також у громадах потрібні сімейні лікарі, терапевти та вузькопрофільні спеціалісти.
Серед лікарів, на яких є попит, називали:
- хірургів;
- анестезіологів;
- психіатрів;
- невропатологів;
- фахівців із фізичної та реабілітаційної медицини.
Дефіцит кадрів загострився через загальноукраїнські тенденції, мобілізацію й трудову міграцію, зазначають у департаменті.
Реабілітація: зрушення є, але потреба зростає
Водночас у сфері реабілітації в області поступово налагоджують кадрове забезпечення. Кількість фахівців у цьому напрямку збільшилася внаслідок розвитку стаціонарної та амбулаторної реабілітації.
«Загалом працюють 670 фахівців з реабілітації»
Щоб залучити нові кадри, у межах інтернатури проводять інформаційну роботу: випускникам розповідають про можливості працевлаштування, фінансові умови та державні програми підтримки, зокрема адресну грошову допомогу й отримання службового житла.
Чому хірургія може припинити роботу
Наявність лікарні в громаді не гарантує збереження повного спектра послуг. На роботу хірургічного відділення впливають три основні чинники: кадрові ресурси, фінансування закладу та умови договору з Національною службою здоров’я України (НСЗУ).
Якщо медзаклад не має необхідних фахівців або не виконує вимог пакета медичних послуг, передбачених НСЗУ, це може призвести до припинення фінансування окремих напрямів. Однак тимчасова зупинка планових операцій не прирікає лікарню на автоматичне закриття: під час надзвичайних ситуацій або карантинних обмежень заклади фокусуються на наданні невідкладної допомоги.
Що саме вирішує долю відділення
Рішення про подальшу роботу хірургічного напрямку ухвалюють на підставі:
- наявності медперсоналу з відповідною кваліфікацією;
- фінансових можливостей закладу для утримання відділення;
- виконання нормативів і вимог контракту з НСЗУ.
| Проблема | Можливий наслідок |
|---|---|
| Нестача хірургів та анестезіологів | Тимчасова зупинка планових операцій |
| Невиконання вимог НСЗУ | Переукладання або припинення фінансування за пакетом послуг |
| Фінансові обмеження закладу | Скорочення спектра амбулаторних чи стаціонарних послуг |
Працівники ОДА та медзакладів наголошують, що ключовим є не стільки фізичне існування будівлі лікарні, скільки наявність кваліфікованих кадрів і відповідної інфраструктури.
Що роблять для вирішення проблеми
У держорганах області працюють над комплексом заходів для залучення й утримання медичних працівників. Серед інструментів — інформаційні кампанії серед випускників інтернатури про кар’єрні можливості, фінансові стимули та державні програми, що передбачають цільову допомогу й службове житло.
Місцева влада та медичні установи також відстежують потреби у фахівцях і коригують підготовку кадрів у співпраці з навчальними закладами.
Для жителів громад це означає, що у 2027 році доступ до окремих планових хірургічних втручань може тимчасово ускладнитися. Водночас повне закриття лікарень не є автоматичним наслідком таких змін: остаточні рішення залежатимуть від перевірок, виконання умов контрактів та наявності персоналу.
Зважаючи на це, мешканцям радять стежити за офіційними повідомленнями місцевих адміністрацій і медзакладів щодо змін у графіку роботи відділень та можливостей отримати планову чи невідкладну меддопомогу.
Нагадаю: інформацію надали фахівці департаменту охорони здоров’я Івано‑Франківської ОДА. Подальші рішення щодо переліку фінансованих НСЗУ послуг формуватимуться з урахуванням загальноукраїнської політики та стану кадрів у закладах області.
